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「男性育休」の検索結果

男性の育休取得が一般化する昨今、重要視すべきは育休の「質」。取得期間やその過ごし方が満足度に影響する可能性がある。XTalent株式会社は、育休の質に焦点を当て、育休取得経験のある男性を対象に独自調査を実施した。

『取るだけ育休』を超えて:企業が取り組むべき男性育休取得支援策とは

2024年7月31日、厚生労働省委託事業「男性の育児休業取得促進事業(イクメンプロジェクト)」において、若年層に育休取得についての意識調査を実施。結果は、男性の約3割が「半年以上」の取得で「共育て育休」を希望という内容であった。本記事では、結果に関して、厚生労働省が実施した記者会見の内容もあわせてご紹介する。

史上最大の伸び率!前年度比 約13ポイント上昇の30.1%の男性育休取得率。

フェアな夫婦関係を目指すうえでまず知っておきたいのはママたちがどう思っているかだろう。真相を明らかにするべく、妊娠中から子育て中のママへアンケート調査を実施。リアルな回答と声をもとに夫婦関係の本音と実態を見ていこう。

『男性育休』取得は夫婦関係を良好にする【パートナーシップの新常識】

2022年10月から始まった「産後パパ育休」制度。男性も育児休暇を取得して子育てに積極的に協力できる体制が整えられました。育休の取得でこれからの企業とパパ達の移り変わりはどうなっていくのでしょうか。

産後パパ育休で何が変わった?育休取得率向上のカギをFJ代表・安藤哲也が語る

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